欧姆龙集团发展历程

欧姆龙集团的历史可以追溯到1929年,当时它以Caikosha的名字诞生,专注于家用电熨斗的生产和销售。
1933年,公司扩大业务,成立立石电机制作所。
专业生产X射线计时器。
1935年,欧姆龙以“继电器专业制造商”的身份出现在权威电气杂志OHM上,并开始获得大量订单并逐渐扩大规模。
同年,他们在大阪西淀川区野里建立了200平方米的工厂,并逐渐扩展到东京。

1941年,欧姆龙接受东京大学航空研究所的委托,开发微动开关,并于1943年成功生产出日本第一只微动开关。
1944年,照相馆第1号开始生产微动开关。
2京都松竹京都改制为立石电机京都分厂。
1950年,立石电机改制为股份公司,并更名为欧姆龙立石电机株式会社,标志着欧姆龙进入了新的发展阶段。

20世纪50年代,欧姆龙的战略重点转向自动化和控制技术,并于1952年开始实施新的业务发展政策。
1953年,公司重新制定了经营政策和体系,包括综合开发、管理、生产和销售。
1955年,欧姆龙实行独立会计部门,1956年建立生产系统机制。
1957年,他们开始开发非接触式开关。
1959年,公司确立了“通过工作充实生活,创造更美好世界”的社会座右铭。
,强调员工的生活质量和企业贡献。

20世纪60年代,欧姆龙进一步拓展农村发展战略,并于1964年提出新生产者制度政策,致力于为农村地区创造就业机会。
1960年,立石电机在长冈市设立了中央研究所。
1963年,欧姆龙开发出世界上第一台自助服务和兑换机,并于次年在京都河原町的三个十字路口成功测试了电子交通信号灯。
1965年,他们开始研发地铁自动检票设备,展示了他们在交通领域的技术实力。

1972年,欧姆龙太阳电机株式会社成立。
成立,集团规模进一步扩大。
1986年,京都欧姆龙太阳能电机有限公司成立。
欧姆龙公司的成立,标志着欧姆龙集团的地域多元化。
1990年,立石电机更名为欧姆龙集团,以“OMRON”作为新的公司标志,同时成立了“立石科学技术振兴财团”,彰显了集团对技术研究的决心和投入。

和发展。

更多信息

自1933年5月10日成立以来的70多年来,集团通过不断创造新的社会需求、掌控世界,已成长为全球知名的自动化控制和电子设备制造商。
传感与控制核心技术领先

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